Ta książka powinna znaleźć się w biblioteczce każdego menedżera, który chce zaszczepić zarówno w pojedynczych osobach, jak i całych zespołach potrzebę kreatywności, odkrywania i eksperymentowania. W biblioteczce każdego lidera, który chce przekształcać idee w nową rzeczywistość.

Reeves i Fuller dają liderom konkretne narzędzia i metody pozwalające tworzyć i wdrażać innowacyjne pomysły. W swojej książce przedstawiają proces rodzenia się idei i wprowadzania ich w życie, na który składa się:

1. Uwiedzenie: Jak otworzyć się na zaskoczenie

2. Idea: Jak generować nowe pomysły

3. Zderzenie: Jak obmyślać na nowo swoje idee w oparciu o informacje zwrotne ze świata rzeczywistego

4. Epidemia: Jak rozprzestrzeniać ewoluującą ideę wśród innych

5. Nowa zwyczajność: Jak przekształcić swoją nowatorską ideę w akceptowaną rzeczywistość

6. Na bis: Jak wciąż na nowo odtwarzać ten proces.

Książka w stanie bardzo dobrym, nosi minimalne ślady użytkowania widoczne na zdjęciach.